Admin Finance RH Officer (Oxfam RCA - Bria)

DESCRIPTION

Oxfam est un mouvement citoyen mondial qui vise à mettre fin à l'injustice de la pauvreté. Cela signifie que nous luttons contre les inégalités qui perpétuent la pauvreté. Ensemble, nous sauvons, protégeons et reconstruisons des vies. En cas de catastrophe, nous aidons les populations à améliorer leur vie et celle des autres. Nous intervenons dans des domaines comme les droits fonciers, le changement climatique et la discrimination à l'égard des femmes. Nous poursuivrons notre action jusqu'à ce que chaque être humain puisse vivre à l'abri de la pauvreté. Nous sommes une confédération internationale de 19 organisations affiliés qui travaillent, en collaboration avec des partenaires et les communautés locales, dans plus de 90 pays. Toutes nos activités sont guidées par trois valeurs fondamentales: l'autonomisation, la redevabilité et l'inclusivité. Pour en savoir plus sur nos valeurs, consultez notre web

Nous recherchons un/e Administration Finance et Ressources Humaines Officer pour notre base de Bria en République Centrafricaine. Placé/e sous la supervision directe du Field Manager de la base et en lien fonctionnel avec coordinateur finance et la responsable RH de Bangui, cette personne apportera son support en gestion financière, comptable, trésorerie et gestion des Ressources Humaines de la base. Il aura sous sa responsabilité directe un assistant RH et un asssitant financier.

QUELLES SERONT TES RESPONSABILITÉS ?

La mission de l’Admin Fin RH Officer est d’assurer le bon fonctionnement des services administration, finance et ressources humaines de la base dans le respect des procédures d’Oxfam et portera sur:

  • Assurer le suivi de la gestion financière de la base ainsi que la mise à jour de la comptabilité (SAP) des projets , programmes en respectant les chronogrammes fixés et assurant une bonne collaboration avec le/laField Manager de la base et le/laFin Manager. Elaboration ds busgets, suivi des rapports financiers bailleurs, suivi des contrats, gestion des pieces comptable... 
  • Assurer la gestion des Ressources Humaines ainsi que la gestion administrative de la Base en collaboration avec le/la Field Manager et le/la HR Business Partner, expliquer et appliquer les procédures Oxfam, et la reglementation locale du travail. Garantir le respect de la procédure disciplinaires. 
  • Veiller au renforcement des capacités du personnel et au respect des procédures d'OXFAM

QU'EST CE QUE NOUS OFFRONS ?

  • Date de début : Novembre 2020
  • Contrat de 12 mois 
  • Salaire annuel brut: 30.014 Euros + Bonus par enfant+ Hardwork allowance
  • Assurance médicale et de voyage, Assurance de vie et d'accident
  • Logement en guest house Oxfam
  • Jours de conges, R&R et per diem selon les conditions en vigueur. Poste non accompagné
  • Date de clôture de l'offre: 4/11/2020

Oxfam entend prévenir tout type de comportement inopportun au travail, notamment le harcèlement, l'exploitation et les abus sexuels, le manque d'intégrité et les infractions financières, et s'attache à promouvoir le bien-être des enfants, des jeunes et des adultes. Oxfam attend de tous les membres de son personnel et ses bénévoles qu' elles et ils partagent cet engagement en souscrivant à son code de conduite. Nous tenons à ne recruter que des personnes qui partagent et véhiculent nos valeurs. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

EXIGENCES MINIMALES

  • Etudes supérieures (ou équivalent) en Sciences Economiques, Gestion/Administration, comptabilité et contrôle de gestion , RH
  • Disposer d'une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire, au sein de projets de développement et/ou humanitaire et dans des contextes sécuritaires volatiles
  • Compétences et connaissances en élaboration de budget, suivi financier, comptabilité et gestion des Ressources Humaines
  • Disposer d'une expérience en gestion de partenaires et gestion financière multi bailleurs
  • Competences Informatiques : Word et Excel indispensable (maîtrise)
  • Maîtrise du Français, l'anglais sera un plus, ainsi que la formation HEAT
  • Connaissance du logiciel SAP, expérience dans utilisation de système comptable à partie double

Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à l'obtention de références satisfaisantes et pourront faire l'objet de vérifications notamment des antécédents judiciaires et de toute activité de financement du terrorisme. 

Pour postuler, cliquez ici.